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Twenix torna tra le 50 scaleup tecnologiche che crescono di più in Spagna

deloitte fast 50 programme 2026
Riassumi con AI

Deloitte ha presentato una nuova edizione del ranking “Deloitte Technology Fast 50 Programme”, svelando le 50 aziende tecnologiche con il più alto tasso di scalabilità nell’ecosistema imprenditoriale spagnolo, sulla base della crescita cumulata del fatturato negli ultimi quattro anni.

E nel 2026, Twenix entra ancora una volta nella lista.

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Requisiti di partecipazione

Il programma Deloitte Technology Fast 50 Spagna ha l’obiettivo di individuare, riconoscere e dare visibilità alle aziende tecnologiche con la maggiore crescita sostenuta all’interno dell’ecosistema spagnolo.

Il ranking premia le aziende che hanno registrato una crescita significativa del fatturato negli ultimi quattro anni, supportata da innovazione, tecnologia e scalabilità del modello di business.

Oltre al riconoscimento, il programma Fast 50 rappresenta una vera e propria piattaforma di crescita per le aziende partecipanti, facilitando il contatto con investitori, corporate, istituzioni e altri attori chiave dell’ecosistema. Offre inoltre accesso a competenze specialistiche, visibilità mediatica e opportunità di networking ad alto valore.

I principali requisiti che le aziende devono soddisfare per entrare nel programma sono:

  • Essere considerate aziende tecnologiche.
  • Disporre di bilanci annuali che coprano almeno quattro esercizi completi.
  • Aver registrato una crescita sostenuta e significativa del fatturato nel periodo analizzato.

Quali sono le 50 scaleup che crescono di più in Spagna (2026)

In cima al ranking Fast 50 del 2026 troviamo Amphora Logistics, azienda specializzata in soluzioni logistiche e tecnologiche per ottimizzare la gestione dei trasporti e della supply chain, che guida la classifica con un impressionante +5805% di crescita cumulata negli ultimi quattro anni.

Al secondo posto troviamo Payflow, fintech che consente ai dipendenti di accedere allo stipendio già maturato attraverso un modello di salario on demand, con una crescita del 3210%. Segue Fourvenues, piattaforma tecnologica focalizzata sulla digitalizzazione e gestione di eventi e locali notturni, che completa il podio con un +2276%.

twenix deloitte fast 50 programme

E siamo molto orgogliosi di condividerlo: quest’anno Twenix si posiziona al 13° posto, con una crescita cumulata del 777% negli ultimi quattro esercizi.

Dietro questo numero c’è qualcosa di molto semplice: sempre più aziende scelgono un modo diverso di imparare le lingue.

Elenco completo Deloitte Fast 50 (2026)

  1. Amphora Logistics – 5805%
  2. Payflow – 3210%
  3. Fourvenues – 2276%
  4. Brickbro – 2193%
  5. Revel – 1536%
  6. Bookline – 1495%
  7. Imperia – 1476%
  8. Qida – 1426%
  9. TaxDown – 1206%
  10. Shakers – 1203%
  11. Play Your Brand – 828%
  12. Bytetravel – 779%
  13. Twenix – 777%
  14. Cubicup – 767%
  15. HARBIZ – 687%
  16. BUSUP – 554%
  17. Chekin – 533%
  18. Fluzo – 521%
  19. Nemuru – 516%
  20. Endor Technologies – 469%
  21. Foqm – 466%
  22. FlyKube – 400%
  23. Urbanitae – 389%
  24. Sesame HR – 375%
  25. FitnessKPI – 363%
  26. Bigle – 329%
  27. Aunoa – 327%
  28. Orquest – 319%
  29. Embention – 308%
  30. Fudeat – 286%
  31. Apartool – 284%
  32. Eisi Soft – 272%
  33. CoverManager – 262%
  34. Vexiza – 235%
  35. Fracttal – 225%
  36. BEONx – 224%
  37. Sepiia – 215%
  38. Exoticca – 212%
  39. Paraty Tech – 203%
  40. Velca – 175%
  41. seQura – 171%
  42. Adsmurai – 164%
  43. Frekuent – 145%
  44. Aquí tu Reforma – 132%
  45. Hack a Boss – 118%
  46. Caravelo – 117%
  47. indigitall – 116%
  48. Data Seekers – 101%
  49. Imascono – 99%
  50. Genially – 76%

In cosa si distingue Twenix?

Senza limitarci ai metodi tradizionali (quelli di studiare regole grammaticali e sperare che vada bene), in Twenix abbiamo creato un modo di imparare le lingue pensato per aziende e professionisti che ne hanno bisogno per lavorare: superare la paura, acquisire scioltezza e iniziare finalmente a parlare.

Il nostro approccio parte dall’ascolto delle reali difficoltà dei team: si bloccano quando parlano perché manca la pratica. Per questo offriamo corsi di lingue per aziende con lezioni individuali di 26 minuti e 100% speaking, così che i tuoi dipendenti acquisiscano sicurezza fin dal primo giorno.

E dato che ogni routine lavorativa è diversa, possono prenotare la lezione quando è più comodo per loro: siamo online 24/7. Inoltre, possono contare su oltre 400 microcorsi professionali specifici per settore e obiettivi.

Infine, il budget non è un problema: Twenix offre formazione linguistica finanziata per aziende. E il nostro team si occupa di tutta la gestione amministrativa, così l’ufficio HR non deve preoccuparsi della burocrazia.

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Milena D’Alessandro è 𝗕𝗿𝗮𝗻𝗱 𝗠𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗿 𝗜𝘁𝗮𝗹𝗶𝗮 di Twenix. 🚀

Con una formazione poliedrica in letteratura e studi culturali, culminata in un dottorato in letteratura e digital humanities, ha maturato esperienze significative lavorando in Italia, Spagna e Argentina. 🌎​

Attualmente, è responsabile della definizione e implementazione delle 𝘀𝘁𝗿𝗮𝘁𝗲𝗴𝗶𝗲 𝗱𝗶 𝗯𝗿𝗮𝗻𝗱𝗶𝗻𝗴 𝗲 𝗺𝗮𝗿𝗸𝗲𝘁𝗶𝗻𝗴 per il mercato italiano di Twenix. In precedenza, ha svolto ruoli chiave nell’apertura del mercato italiano per una multinazionale nel settore della ricerca e selezione, dove ha sviluppato campagne di marketing digitale e progetti di branding innovativi.

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